西 双 版 纳 党 校

   第4期

   （总第35期）

中共西双版纳州委党校办公室             2012年6月30日

目    录

△我校举行中层领导干部竞职演讲民主推荐会

△卢旺达爱国阵线考察团到我校座谈交流

△扎实做好流动党校“送教下乡”工作

△创先争优 推进干部教育培训工作

我校举行中层领导干部竞职演讲民主推荐会

　　6月4日和11日，我校分别举行正科级、副科级领导干部竞职演讲民主推荐会。第一纪工委参加了11日的竞职演讲民主推荐会，并进行了全程监督。

　　竞职演讲民主推荐会由组织人事科科长马银主持，党委书记、常务副校长邹乔忠作动员。12位参加竞职演讲的人员按抽签顺序进行演讲，主要围绕竞岗目的、个人阅历及优势、工作设想等方面展开，较好地展示了个人的综合素质和才能。参会人员在认真听取演讲的基础上，结合竞职人员的平时表现，工作能力、工作业绩等情况进行了民主推荐。

（办公室供稿）

卢旺达爱国阵线考察团到我校座谈交流

　　5月29日，国家行政学院培训中心副主任程慈泽带队率卢旺达爱国阵线考察团一行23人到我校开展座谈交流活动。

　　国家行政学院受中联部的委托组织了该次考察活动，20名学员均为卢旺达爱国阵线的司局级官员。座谈会上，州委党校党委书记、常务副校长邹乔忠介绍了西双版纳州的州情，重点介绍了基层党组织建设在地方经济社会中发挥作用的情况。卢方团长阿涅斯.穆卡齐贝拉议员也介绍了卢旺达的情况，考察团的团员们还就有关党员培养，妇女、青年干部培训等问题进行了交流。

　　5月30日,考察团一行还深入到勐海县实地考察了工业园区，勐遮曼根专业合作社以及蔬菜生产基地等情况。

                          （办公室供稿）

州委党校扎实做好流动党校“送教下乡”工作

　　2012年1-6月，我校本着为基层培训服务的宗旨，扎实做好“送教下乡”工作。下派教师47人次，宣讲47场，培训人数达到了5392人次。为扎实做好“送教下乡”工作，我校主要从以下几方面入手：

　　首先，流动党校办公室重新调整了《流动党校专题目录》，并将《目录》发到各乡镇，对流动党校菜单式选学的教学方式进行说明，对各乡镇教学需求进行初步调查，使各乡镇可根据自身需求进行专题选定。

　　其次，流动党校从三个方面修炼内功，提升服务质量：一是建设高质量的教学专题库。流动党校办公室认真调研、了解各乡镇需求，严格筛选“送教下乡”专题，形成了流动党校独立的专题库，并适时对专题进行更新。二是培养高质量的教师队伍。流动党校办公室按照优先选用资深专职教师、着力培养年轻教师的思路，认真选派教师；根据需求适时召开备课会，对老师的讲授提出统一的要求，协助教师收集第一手备课材料，提高专题质量；在老教师讲课时，派出年轻教师跟班学习；安排老教师对年轻教师的讲义进行审定修改和意见反馈。几个方面的结合，让教师们在学习中提高，在实践中成长。三是做好协调服务工作。注重细节，加强与各乡镇和部门的沟通、协调，努力做好外出授课教师的后勤服务工作。

　　经过一系列扎实的工作，流动党校教师在讲授中都能够结合当地实际情况进行教学，增强了针对性和实效性，使“送教下乡”工作得到了基层领导干部和广大党员的好评。

（流动党校办公室供稿）

创先争优 推进干部教育培训工作

　　创先争优活动是党的十七大作出的重要部署，是加强党的基层组织建设的一项经常性工作，是新形势下加强党的先进性建设的有效载体和有力抓手。2010年4月，创先争优活动全面启动，我校各支部，全体党员创先争优，为推动党的中心工作，做好干部教育培训工作，服务学员和教职工，充分发挥了基层党组织和党员作用。

　　2010年至今，共完成主体班培训53期，培训 6050人次。联合办班252期，培训34416人次。派出流动党校教师上课145人次（党员136人次），宣讲192 场，听众达25272人次。学历教育在校生有（专科、本科、研究生）796人。提交科研文章265篇，其中发表199篇，公开发表64篇。申报课题28个，立项 14个，已结项9 个。完成调研报告15份，承担2个西双版纳州“十二五”规划研究课题。有31人次获省、州、部门等征文奖。在评星授旗活动中，有2个支部被校党委授予五好支部称号，有18人次获优秀党员称号，12人次获五好党员称号。先进组织、优秀个人不断涌现，在2010年全州科技、教育、人才工作大会上，我校被授予人才工作先进单位称号，1名教师（党员）被评为优秀教师，1名教师（党员）被评为科技工作先进个人。受到州委、州直机关工委表彰的先进典型明显增加，有1人被州委评为先进党务工作者， 有6人次被州直机关工委评为先进党务工作者和优秀共产党员。学校党委被州直机关工委评为先进党组织。

（办公室供稿）